ให้ความคุ้มครองสุขภาพของพนักงาน
จุดเด่น
คุ้มครองกรณีเสียชีวิต – ซื้อความคุ้มครองเสริมเพิ่มได้
ข้อมูลเบื้องต้นของแบบประกัน
อายุ 15 – 65 ปี ซื้อได้ – พนักงาน 20 – 100 คน
SME 20 plus ออกแบบมาเพื่อ SME โดยเฉพาะ ให้ความคุ้มครองสุขภาพครบครัน ทั้งผู้ป่วยในและผู้ป่วยนอก พร้อมความคุ้มครองกรณีเสียชีวิต ข้อดีคือเบี้ยประกันกลุ่มเหมาะสมกับ SME ไม่ต้องตรวจสุขภาพหากพนักงานเข้าพร้อมกัน มีเครือข่ายโรงพยาบาลกว้างขวาง รองรับ Cashless Card สะดวกในการใช้งาน สามารถซื้อความคุ้มครองเสริมเพิ่มได้ตามต้องการ และนายจ้างสามารถนำค่าเบี้ยประกันกลุ่มไปลดหย่อนภาษีนิติบุคคลได้ ช่วยดูแลพนักงานพร้อมลดภาระภาษี
- รับประกันตั้งแต่อายุ 15 – 65 ปีบริบูรณ์
- เป็นองค์กรหรือหน่วยงานที่จดทะเบียนนิติบุคคล
- พนักงานทุกคนต้องเป็นผู้ประกันตนในระบบประกันสังคม
- พนักงานทั้งหมดจะต้องสมัครทำประกันภัย
ความคุ้มครองจะมีผลทันทีหลังจากบริษัทประกันอนุมัติและออกกรมธรรม์ โดยทั่วไปภายใน 7-15 วันทำการหลังจากยื่นเอกสารครบถ้วนและชำระเบี้ยประกันกลุ่มแล้ว อย่างไรก็ตามสำหรับบางความคุ้มครองอาจมี Waiting Period (ระยะเวลารอคอย) เช่น โรคที่มีมาก่อนอาจต้องรอ 30-120 วัน หรือโรคเฉพาะบางชนิดอาจมีเงื่อนไข พนักงานจะได้รับบัตรสมาชิกสำหรับใช้บริการที่โรงพยาบาลในเครือข่ายแบบ Cashless ควรสอบถามเงื่อนไข Waiting Period กับเจ้าหน้าที่อย่างละเอียด
